Зюганов призвал решить проблему «дедов и внуков» в КПРФ

Лидер КПРФ Геннадий Зюганов ставит задачу кардинально улучшить кадровую работу партии.

«Сегодня в рядах КПРФ преобладают представители двух возрастов - молодого и весьма почтенного. При относительно небольшом числе коммунистов среднего возраста в первичных организациях порой складываются не просто отношения "старших и младших", а ярко выраженное деление на "отцов и детей" или даже на "дедов и внуков". И далеко не каждый руководитель и активист готов к тому, чтобы разрешать конфликты, возникающие в такой ситуации», - говорится в докладе Зюганова, опубликованном в газетах «Правда» и «Советская Россия».

Этот документ выносится на обсуждение очередного пленума ЦК КПРФ, который пройдет в Подмосковье 30 июня.

Зюганов, ставя задачу обеспечить приток молодых кадров в партию, подчеркнул, что с ними нужно проводить более углубленную воспитательную работу, а также обучать их основам партийной жизни.

«Да, к нам пришли десятки тысяч новых товарищей, но молодые коммунисты обычно не знакомы с нормами партийной жизни, с этикой взаимоотношений членов партии. Их неприятие правящего режима автоматически не перерастает в коммунистическую убежденность. А это значит, что усиливаются другие "болезни"», - отметил лидер коммунистов.

Он предложил подумать над тем, чтобы провести в перспективе специальный пленум ЦК, посвященный вопросам совершенствования идейно-теоретической работе и партийной учебе.

Зюганов считает, что в этом направлении следует действовать поэтапно, предприняв «три конкретных шага».

«Шаг первый - уже сегодня, при ЦК КПРФ должен быть создан общепартийный обучающий центр, который вплотную займется вопросами идейно-теоретической подготовки коммунистов. Шаг второй - в 2013 году необходимо сохранить традицию проведения межрегиональных семинаров партийного актива, причем упор следует делать на работу с секретарями первичных отделений партии. И, наконец, шаг третий - в 2014-2015 годах мы должны выйти на комплексную полутора-двухмесячную подготовку секретарей местных комитетов партии. Ведь приход любой партии к власти требует большого числа специалистов - управленцев, хозяйственников, финансистов», - отметил лидер КПРФ.

Он также считает необходимым заменить ныне существующие рекомендации старых партийцев при приеме молодежи в члены партии, введением кандидатского срока. «Нам предстоит более точно отрегулировать вопросы приема в партию. В ЦК поступают предложения отказаться от рекомендаций, но ввести кандидатский стаж для вступающих. Неправильно принимать человека в КПРФ на первом же собрании, на котором он появился. С ним необходимо познакомиться, проверить его в деле через партийные поручения, обычно этот период занимает около 3-5 месяцев», - отметил Зюганов.

Кроме того, он призвал продумать формы и методы работы для того, чтобы предотвратить в будущем сращивание некоторых членов КПРФ с действующей властью на местах. «Парламентская борьба КПРФ, как известно, расширяет ее возможности, но надо иметь в виду и другое: вхождение в буржуазные органы власти сопровождается карьеристскими проявлениями в партийной жизни. Мы видели, как это происходило в Москве, Санкт-Петербурге, Свердловске и ряде других мест. Вырабатывать противоядие партия должна как сверху, так и снизу», - призвал Зюганов.