Бесцеремонная попытка влезть в карман к работодателю

аналитикАлександр Астафьев

Вновь попу-листы (те, кому нечего сказать по-делу, а медийности ну оооочень хочется) взялись за самое трепетное и вожделенное — народные пиастры. 

С какой-то маниакально-депрессивной настойчивостью снова начали мусолить тему «13-ой зарплаты». 

А это что? Правильно! 

Это показатель того, что все вотсаппы запретили, ютьюбы замедлили, многоженцев побороли, водка остывает, холодец варится. 

Что такое 13-я? 

Это, не зарплата, т.е. материальное вознаграждение за совершение работ и создание товара/услуги. 

Это бонус/премия/нежданчик/вишенка на торте/хорошее настроение шефа..., НО! только если ты весь год был на галерах и у твоей конторы есть деньги. 

Как можно обязать работодателя ее выплачивать? 

Ответ: никак! 

Никаким инициативным господам работодатель ничего не должен. 

Работодатель обязан только платить зарплату. А все бонус-треки — это его желание и возможность. Больше ничего. Даже премия за усердие — это добрая воля, а не обязанность. 

Обязанность платить 13-ю зарплату сделает ее из инструмента стимулирования лучших в кормушку для всех. А из этого следует ровно одно: зачем хорошо работать (подумают лучшие), ведь деньги и так дадут? А худшие решат, что мама была права, когда говорила, от работы кони дохнут. 

Уравниловка — это зло. Похуже фэйсбука* с инстаграмом* и голых вечеринок. 

Уравниловка убивает. Страну. Людей. Жизнь. 

И еще уравниловка — это воровство. Наглая и бесцеремонная попытка влезть в карман к работодателю. 

Как же уже достали неуважаемые инициаторы! 

Ну идите пейте водку уже.

* Деятельность организации Meta признана экстремистской и запрещена на территории России. Facebook и Instagram — социальные сети, принадлежащие Meta, заблокированы в России.

Александр Астафьев, член Совета Фонда развития гражданского общества

Источник

#АлександрАстафьев