Путин подписал закон «Единой России» о дистанционной работе

Президент России Владимир Путин подписал закон об удаленной работе. Соответствующий документ опубликован на официальном портале правовой информации 8 декабря. Закон вступает в силу с 1 января 2021 года.

Поправки в Трудовой кодекс подготовила «Единая Россия». Они определяют понятия дистанционной (удаленной) работы, временной и комбинированной дистанционной работы.

Так, удаленная работа — это выполнение трудовых функций вне помещения работодателя с использованием Интернета для связи с ним. Комбинированная удаленная работа подразумевает совмещение выполнения трудовых функций на рабочем месте и удаленной работы. Временный дистанционная занятость не может длиться более полугода.

Вид удаленной работы закрепляется в трудовом договоре или дополнительном соглашении к нему. Кроме того, там должны быть указаны условия предоставления работнику оборудования и программного обеспечения для выполнения дистанционной работы и порядок возмещения сопутствующих расходов, например, оплата Интернета. Теперь сотрудник может открыть больничный, заключить или разорвать трудовой договор в электронном виде.

Работодатель также может перевести работника на удаленную работу без его согласия в экстренных случаях (из-за стихийного бедствия, эпидемии). Перевод должен быть обоснован соответствующими распоряжением федеральных, местных или муниципальных властей.

Если работодатель не может предоставить работнику оборудование для выполнения удаленной работы или работник в силу специфики своей деятельности не может выполнять ее дистанционно, то время простоя считается не зависящим от сторон трудового договора и оплачивается в соответствии с нормами ТК РФ, если иное не прописано в дополнительном соглашении.

Кроме того, в ТК появится норма, согласно которой выполнение удаленной работы не может быть основанием для снижения заработной платы, в том числе при незапланированном переводе работника на временную дистанционную работу. Работодатель может уволить дистанционного сотрудника за прогул, когда тот без уважительной причины не выходит на связь в течение двух рабочих дней.

Ранее секретарь Генсовета «Единой России» Андрей Турчак сообщил, что партия будет следить за правоприменительной практикой после принятия поправок и при необходимости вносить изменения.